Στις 16 Οκτωβρίου 2026 πραγματοποιήθηκε στο Athens Marriott Hotel η πρώτη εκδήλωση του Your Directors Club, με τη συμμετοχή του νέου Διευθύνοντος Συμβούλου, Αλέξανδρου Αθανασούλα. Τη διοργάνωση φιλοξένησε το CEO Clubs Greece, υπό την αιγίδα του, με στρατηγικό συνεργάτη την Arval BNP Paribas Group, Intelligent Mobility Partner τη NIO, Diamond Partner τη FedEx, Golden Partner το Alba Graduate Business School και ESG Partner τη Global Sustain. Χορηγοί επικοινωνίας ήταν τα Euro2day και D1 Growth Igniters.

Τον συντονισμό ανέλαβε η Δρ Δανάη Μάνικα, Executive Dean του Alba Graduate Business School στο The American College of Greece. Στο πάνελ συμμετείχαν η Βιργινία Κόκιου, Chief of Staff και Legal Counsel του Ειδικού Γραμματέα Foresight στην Προεδρία της Κυβέρνησης, η Δέσποινα Δοξάκη, φοιτήτρια του Executive Masters στο AI Business Transformation του Saïd Business School του Πανεπιστημίου της Οξφόρδης και μη εκτελεστικό μέλος των ΔΣ της ΔΕΗ και της Statistical Decision, καθώς και η Δρ Μαρία-Ωραιοζήλη Κουτσουπιά, ιδρύτρια της Rythmisis και Legal & Policy Officer στο European AI Office.

Η εκδήλωση άρχισε με ζωντανή δημοσκόπηση για την αξιοποίηση της τεχνητής νοημοσύνης στους οργανισμούς. Ήδη η πλειονότητα των παρευρισκομένων χρησιμοποιεί εργαλεία AI, ενώ το 76% έχει εκπαιδευτεί σχετικά μέσα στον τελευταίο χρόνο. Παρά τα δεδομένα αυτά, σαφείς κανόνες πολιτικής για τη χρήση των εργαλείων έχουν θεσπίσει μόνο λίγοι οργανισμοί.

Ιδιαίτερη έμφαση δόθηκε από τις ομιλήτριες στην ανάγκη ανθρώπινης εποπτείας, εκπαίδευσης (AI literacy) και ξεκάθαρων κανόνων χρήσης. Σημείωσαν ότι απαιτούνται διαφάνεια και λογοδοσία, αλλά και αποφάσεις από τα συστήματα AI που να γίνονται κατανοητές, ενώ αναφέρθηκαν και σε ρόλους όπως ο AI Officer, ο οποίος μπορεί να συντονίζει τις σχετικές πολιτικές. Στη συζήτηση εξετάστηκαν οι δράσεις σε Ελλάδα και Ευρώπη, μεταξύ των οποίων το Pharos, το ελληνικό AI Factory, το AI Office και ο AI Act, καθώς και η ισορροπία ρύθμισης και καινοτομίας που είναι αναγκαία για την ενίσχυση της ανταγωνιστικότητας.

Κεντρικό θέμα αποτέλεσε το ποιος λογοδοτεί όταν ένα σύστημα AI εισηγείται μια επιλογή και ένα στέλεχος βάζει την υπογραφή του. Παράλληλα, εξετάστηκαν ηθικά και κοινωνικά ζητήματα, από το well-being των εργαζομένων έως το περιβαλλοντικό αποτύπωμα της τεχνητής νοημοσύνης. Το συμπέρασμα ήταν πως η AI μπορεί να ενισχύσει την παραγωγικότητα και τη λήψη αποφάσεων, όμως η τελική ευθύνη και η δημιουργικότητα εξακολουθούν να ανήκουν στον άνθρωπο.
Κλείνοντας, η εκδήλωση έδωσε πρακτικές κατευθύνσεις στα στελέχη: να επενδύουν στην εκπαίδευση και την εξοικείωση με τα εργαλεία AI, να πειραματίζονται με νέες τεχνολογίες υπεύθυνα και να βάζουν τον άνθρωπο στο επίκεντρο των αποφάσεων.